工作规范尺码：目标要有超前性，问题要有预见性，排难要有主动性，工作要有创造性。

自我加压标准：岗位要有危机感，工作要有压力感，效率要有紧迫感，职务要有责任感。

"四新"精神：发展要有新思路，改革要有新招数，奋斗要有新状态，工作要有新劲头。

营销策略：讲信誉保质量－－真诚　　互惠利共发展－－双蠃